千萬名勞工恐怕難以樂觀面對！除了受到台股7月股災波及，使勞動基金7月績效由正轉負之外，主計總處最新發布的統計數據也揭示，截至6月底，勞保潛藏負債已攀升至13.8兆元的歷史新高，單年增幅超過2800億元，距離破產的倒數計時又往前推進了一步。
在高齡化與少子女化的雙重趨勢衝擊下，請領勞保年金的人數持續增加，每人領取的金額也不斷提高，使勞保財務所承受的壓力與日俱增。根據主計總處統計，勞保潛藏負債持續走升，截至6月底止，未提存金額已達13兆8457億元，再度刷新同期歷史高點，一年之內增加逾2800億元，財務負擔極為沉重。
與此同時，台股7月爆發股災，造成勞動基金單月虧損逾1700億元，累計收益率從6月的28.19%下滑至24.58%，單月縮水3.61個百分點，帳面上的分紅金額也同步減少，令勞保達人張秘書不禁感嘆：「最擔心的情況還是發生了。」
不過她也補充說明，7月的虧損僅屬於帳面統計數字，並未實際分配至個人勞退金專戶，這些只是政府對外公布的統計資料。由於實際收益的分配一年僅計算並入帳一次，廣大勞工朋友不必因此過度恐慌。
雖然不需要對短期市場波動過度憂慮，但張秘書特別提醒，近期有意一次請領勞退金的勞工需格外留意。若已於8月完成請領手續，便不會受到此次虧損影響；但若選擇在9月提出申請，則將認列此次虧損，導致退休金實際入帳金額打折縮水。
她進一步指出，準備一次提領新制勞退金的勞工，由於提領時間點將直接影響所能分配到的收益金額，申請時務必眼明手快、判斷準確。應依據台股漲跌走勢，研判出最佳請領時機，一旦察覺當月股市出現劇烈震盪，應在隔月立即提出申請，如此才能有效避免分配到虧損，或讓投資收益達到最大化。
